Все новости
Сегодня
Важные новости для юриста за неделю с 9 по 11 июня
Сегодня
Важные новости для бухгалтера за неделю с 9 по 11 июня
Сегодня
ЕФС-1 при присоединении организации: СФР рассказал, как заполнить форму и кто ее представляет
Сегодня
Больничный после военной службы и продление срока приостановки трудового договора: проекты в Госдуме
Сегодня
Ошибки применения национального режима: примеры из практики по Закону N 223-ФЗ за 2025 год
Сегодня
Налоги, взносы и отчетность в июле: основные изменения
14 июня
Национальный режим при закупках по законам N 44-ФЗ и 223-ФЗ: новшества с 19 июня 2025 года
14 июня
ЕФС-1: страхователь подает допсведения, если лишил филиал права начислять выплаты, указал суд
13 июня
Суд: взносы на травматизм с оплаты допвыходных для ухода за детьми-инвалидами не начисляют
13 июня
Постановка на налоговый учет и снятие с него: ФНС разработала порядок
13 июня
ФАС России будет рассматривать больше жалоб и обращений по Закону N 44-ФЗ с 21 июня 2025 года
12 июня
Компенсацию периодических медосмотров не облагают страховыми взносами на травматизм, подтвердил суд
12 июня
Цифровой рубль в бюджетном процессе: Госдума приняла поправки в первом чтении
12 июня
Правительство расширило список наркотических средств и психотропных веществ
12 июня
Выписка из сервиса оценки юридических лиц станет доступна иным лицам – проект прошел первое чтение
11 июня
Вычет НДС и оптимизация налоговой нагрузки: суд не разрешил перенести уже заявленные вычеты
11 июня
Штрафы за ряд нарушений ПДД вырастут – проект прошел второе чтение
11 июня
Суд: повышенное пособие по временной нетрудоспособности взносами на травматизм не облагают
11 июня
Опубликован закон о реестре экспедиторов и новых требованиях к их работе
11 июня
В медкартах не было протоколов врачебной комиссии – суд уменьшил штраф в 5 раз
11 июня
Приостановку контракта предлагают продлевать на время болезни госслужащего: проект внесен в Госдуму
11 июня
Национальный мессенджер и обработка персональных данных: важные поправки приняты в третьем чтении
11 июня
Дела о "простой клевете" по УК РФ станут относиться к другой категории с 18 июня 2025 года
11 июня
При сокращении работодатель не обязан предлагать сотрудникам переобучение, отметила кассация
11 июня
Суды решили, что нарушение Закона N 44-ФЗ само по себе не говорит о недобросовестности исполнителя
11 июня
Определен порядок маркировки сладостей и кондитерских изделий
24 апреля 2025

Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за март 2025 года

В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы об отпуске по уходу за ребенком, выдаче документов, сокращении, предоставлении отдыха за труд в выходные и праздники, переводе на другую должность и др. Подробнее расскажем в обзоре.

Вправе ли оба родителя одновременно оформить отпуск по уходу за ребенком?

Да, но ежемесячное пособие по уходу за ребенком может получать только один родитель.

Отметим, сходный ответ Роструд уже давал.

Необходимо ли предоставить карточку Т-2 по просьбе сотрудника?

Работодатель должен выдать по просьбе специалиста копию личной карточки по форме Т-2, считает ведомство.

Отметим, у судов иная позиция.

Могут ли сократить отца ребенка-инвалида?

Да, однако перед увольнением нужно учесть его преимущественное право на оставление на работе.

Что делать с неиспользованными днями отдыха за работу в выходные и праздники за 2021 – 2023 годы?

Их можно предоставить по просьбе работника либо компенсировать при увольнении.

Напомним, с 1 марта 2025 года уточнили, что взять день отдыха работник вправе в течение года с даты выполнения обязанностей в выходной или праздник. Сотрудник также может присоединить отгул к отпуску в этом периоде.

Правило не касается отработанных до 1 марта 2025 года выходных.

Можно ли работнику предоставить отгул за работу в выходной или праздник позже, чем через год?

Нет, день отдыха будет подлежать только компенсации при увольнении.

Допустимо ли заранее оформить приказ и допсоглашение на перевод?

Да. В этих документах следует указать дату перевода.

Нужна ли в штатном расписании вакансия, чтобы заместить основного работника в период его отпуска?

Нет, поскольку временный специалист замещает не свободную должность, а ту, которую сохраняют за работником, пока тот в отпуске.

Связанные новости